統合型事業創造プログラム

統合型オープンアクセラレータープログラムとは、社内起業プログラムとベンチャー共創プログラムとを同時並行で行うプログラムです。2つのプログラムにシナジーが生まれ、よりイノベーション創出を加速させることができます。

社内外の壁がない状態でエコシステムを構築し、
事業創造をさらに加速する

ベンチャー共創プログラムと社内起業プログラムを並行で行い、
双方の参加者が交流することで知が交換され、社内起業家のイノベーションマインド醸成が進みます。
また、イノベーションの種を社内に取り込むスピンイン戦略と
人材を社内環境から開放するスピンアウト戦略を同時に行い、事業創造を行うための社会関係資本を構築します。

主催企業のメリット

プログラムを主催することで下記のメリットを得ることができます。

  • 01. 新規事業の創出

    自社だけでは実現しづらいイノベーション創出の可能性を高めることができます。

  • 02. 新規事業開発⼈材の育成

    社内起業家および社内カタリスト※を育成することができます。

    • ※カタリストとは、社内と社外のリソースをつないでイノベーション創出の推進を担う⼈材のことです
  • 03. 新規事業開発環境の醸成

    新規事業を創出するための環境・社内⾵⼟を醸成することができます。

スタートアップのメリット

プログラムに参加することで下記のメリットを得ることができます。

  • 01. ⼤⼿企業リソースの活⽤

    ⼤⼿企業の持つ、さまざまなリソースを活⽤することができます。

  • 02. 出資機会の創出

    ⼤⼿企業や01Boosterから出資を受けられる可能性がございます。

  • 03. 事業連携

    ⼤⼿企業との事業連携の可能性がございます。

  • 04. ネットワークの紹介

    専⾨知識や起業経験のある社内外のメンターや営業先などへアクセスできます。

  • 05. 信⽤⼒の向上

    ⼤⼿企業からの⽀援を受けることで、信⽤⼒の向上につながります。

  • 06. コワーキングスペースの利⽤

    プログラム期間中、01Booserの提供するコワーキングスペースを利⽤できます。

  • 07. Perksの利用※

    対象プログラムの場合、01Boosterが提供するパートナー企業の割引サービス「Perks」がご利用いただけます。

    • ※対象プログラムのみ。割引額、対象プラン、利用条件は、各企業ごとに異なります。
    Perksについて

プログラムの流れ（社内起業家サイド）

標準的なプログラムは、下記のように進⾏します。※カスタマイズが可能です。

  • 01. プログラムの設計

    大手企業のリソースの整理やイノベーション領域の設定など、円滑にプログラムを進めるために必要な設計を行います。

  • 02. 支援体制整備

    経営陣から現場担当者まで、さまざまな方を対象として、スタートアップや社内起業家の支援に際しての注意点や当プログラムの位置づけ・意義などを研修いたします。また、人事体制面の助言をはじめとした支援もいたします。

  • 03. 社内起業家の発掘・募集

    プログラムの制度説明会や事業開発に関するセミナー、ミートアップイベントなどを経て、プログラムや社内起業に対する理解や関心を引き出し、応募の質・量の向上につなげます。

  • 04. 選抜

    書類審査、面談審査、ピッチコンテストなどを通じて、教育プログラムに参加する社内起業家を選抜します。選抜を通過しなかった方に対しては、今後につなげるためにフィードバックや研修などを行います。

  • 05. 教育プログラム
    （01School for Corporate）

    新規事業開発に必要な知識（仮説構築・検証、ピッチの方法や新規事業開発におけるマインドセットなど）のみならず、社内起業家が起案したビジネスプランを実践やメンタリングを通じてブラッシュアップするとともに、社内起業家の育成を図ります。

  • 06. アクセラレーション
    （約4ヶ月間）

    スタートアップは社内で選抜されたカタリストとチームを組みながらイノベーションの共創をします。社内起業家はスタートアップと同等のスピード感のある環境下で事業開発をします。期間終了時には、成果発表会（デモデイ）を行います。

  • 07. 継続実施の検討

    01Schoolを経てブラッシュアップされた、社内起業家の事業の継続（事業化やスピンオフベンチャーの設置など、次のステージへのステップアップ）を検討します。

プログラムの流れ（社内起業家サイド）

標準的なプログラムは、下記のように進⾏します。※カスタマイズが可能です。

  • 01. プログラムの設計

    大手企業のリソースの整理やイノベーション領域の設定など、円滑にプログラムを進めるために必要な設計を行います。

  • 02. 支援体制整備

    経営陣から現場担当者まで、さまざまな方を対象として、スタートアップや社内起業家の支援に際しての注意点や当プログラムの位置づけ・意義などを研修いたします。また、人事体制面の助言をはじめとした支援もいたします。

  • 03. スタートアップの募集

    01Boosterの持つネットワーク内外へのダイレクトソーシング、説明会・ミートアップイベントの開催などを行います。

  • 04. 選抜

    書類審査、面談審査、リファレンス照会などを通じて、最終選抜に参加するスタートアップを選抜します。

  • 05. 最終選抜

    アクセラレーションに参加するチームをピッチコンテストで選抜します。

  • 06. アクセラレーション
    （約4ヶ月間）

    スタートアップは社内で選抜されたカタリストとチームを組みながらイノベーションの共創をします。社内起業家はスタートアップと同等のスピード感のある環境下で事業開発をします。期間終了時には、成果発表会（デモデイ）を行います。

  • 07. 出資

    相互に希望する場合には出資に関する条件の調整や投資契約書の準備、手続き、実行までを支援いたします。

  • 08. クロージング

    デモデイ終了後、主催者と次の関係性について検討します。

実績2021年12月1日現在

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